يشكو اغلب عمال محافظة ذي قار من ظروف العمل غير الملائمة، حيث لا يزالون يتعرضون للتسريح بصورة كيفية في ظل تقاضيهم أجوراً متدنية، بالاضافة الى ان بعضهم يعمل نحو 12 ساعة يومياً في ظروف عمل غير ملائمة وهذا مخالف لقانون العمل الذي حدد بثمان ساعات عمل يومياً. ويؤكد بعض عمال المحافظة الى ان هناك شركات ومواقع عمل لا تحترم حقوق العمال وأصحابها يتعاملون مع العاملين لديهم بجشع فاضح، كما بين عدد منهم ان أكثر من 70 بالمئة من القوى العاملة في المحافظة يعانون البطالة حالياً والأزمة المالية التي تشهدها البلاد فاقمت المشكلة ورفعت من معدلاتها. من جهتهم أشار اخرون الى تسريح أكثر من عشرة آلاف عامل جميعهم من العاملين بالأجور اليومية في الدوائر والمؤسسات الحكومية، ومنها مديرية الطرق والجسور التي سرحت أكثر من 700 عامل فيما سرحت دائرة المجاري أكثر من 800 عامل وكذلك فعلت دوائر البلديات والصحة ودوائر حكومية أخرى. ويوضحون بقولهم : هذه كلها دلائل تشير الى عدم اهتمام الحكومة المحلية بالعمال وعدم انصافها لحقوقهم المهضومة إنما هي تنصر أصحاب الشركات. عليه يطالبون الجهات الحكومية بمزيد من التعاون والتنسيق مع نقابات العمال لتبني خططا وبرامج لتوفير فرص عمل للعاطلين تضمن حقوق العمال في الشركات ومواقع العمل في المحافظة.
